Проекты

Краткое описание

РОО "ДАРИ" была создана в 2013г. Основное внимание организация уделяет проблемам многодетных семей РБ. Было реализовано более 15 крупных проектов, оказана материальная, информационная, консультационная и юридическая помощь более 358 семей. Проект "По ДАРИ-будущее" призван помочь участника проекта получить предпринимательских навыки, новые профессий для повышения качества жизни матери, что позволит совместить присмотр за детьми и получение дополнительного доход. Участники проекта будут проходить обучение в форме нетворкингов, лекции, мастер-классов, бизнес-школ, тренингов, денежных игр, это позволит им научатся правильно и эффективно вести семейный бюджет, финансовой грамотности, планированию времени. Для участников будут созданы условия для формирования интересного окружения и освоения новых профессии SMM-менеджера, маркетолога, ассистента или помощник, фотографа и видеографа, рилсмейкера, копиратйера, которые позволят участникам работать не полный рабочий день, создать гибкий график, совместить присмотр за детьми и работу. Они получат необходимую психологическую поддержку в форме консультаций, семинаров по вопросам воспитания детей, решение семейных конфликтов , налаживания внутрисемейных отношений, выход из депрессии (связанный с утратой близкого человека, проблемы со здоровьем), проработка страхов и комплексов, а также консультации стилистов по созданию имиджа УСПЕШНОЙ МАМЫ. Доказано, что активная, здоровая, целеустремленная и работающая с удовольствием мама создает здоровый микроклимат в семье, который будет способствовать укреплению гражданских позиций подрастающего поколения. Обучение в рамках проекта , будет строиться на принципах безвозмездности. Участие в обучении примут по 90 участников, проживающих в г.Улан-Удэ, Заиграевском, Иволгинском, Кабанском и Тарбагатайский районе Республики Бурятия. Будут созданы 6 групп по 15 человек, которые пройдут обучение оффлайн и онлайн. В качестве преподавателей и волонтеров будут привлечены специалисты администрации г.Улан-Удэ и районов, Центра занятости, Соцзащиты, общественных организаций. Для привлечения внимания к проблемам неработающих многодетных матерей с 11-15 июля будет проведен "Межрегиональный слет многодетных матерей" с приглашением успешных многодетных матерей- предпринимателей из других регионов, с выездом в районы участников проекта по Республике Бурятия и на озеро Байкал. Слет проводится для обмена опыта и методов решения проблем, замотивироваться примером УСПЕШНОЙ МАМЫ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЯ. Самые успешные практики буду опубликованы в альманахе для тиражирования. Полученные практические навыки и знания позволят участникам применить в обучении и выйти на новый социальный уровень, они смогут отрыть свое дело ИП или самозанятого, что позволит выйти из "иждивенческого" настороения, которые живут на пособия от государства, заняться дальнейшим профессиональным самообразованием и стать достойным примером для подражания свои детям и знакомым. Создать новый ИМИДЖ УСПЕШНОЙ МНОГОДЕТНОЙ МАТЕРИ.

Цель

1. Повышение качества жизни неработающих многодетных матерей, в том числе жен СВО с помощью обучения и внедрения новых предпринимательских навыков, освоения новых профессий для возможности совмещения присмотра за детьми и работы.

Задачи

1. Оказать консультационно-психологическую поддержку участникам проекта
2. Создать условия организации и проведения обучения новым навыкам
3. Обучить и развить предпринимательские навыки
4. Организовать площадку для налаживания сотрудничества с другими регионами
5. Информационное сопровождения результатов проекта в социальных сетях и СМИ.

Обоснование социальной значимости

В Бурятии насчитывается почти 23 тысячи многодетных семей, в которых воспитывается 73177 детей. По социологическим исследованиям, проводимым научными работниками БГУ, многие из этих семей относятся к категории малоимущих или нуждающихся семей, имеют низкий уровень дохода (https://cyberleninka.ru/article/n/sotsialnoe-izhdivenchestvo-v-mnogodetnyh-semyah-respubliki-buryatiya-kak-sledstvie-neblagopriyatnyh-usloviy-razvitiya). Наличие пособий и иной социальной поддержки помогает им решить вопросы питания и проживания, улучшения жилищных вопросов, но большое количество детей требует от родителей большого количества затрат материальных и нематериальных ресурсов на образование детей, решение вопросов хозяйственно-бытовых нужд, удовлетворение основных потребностей детей, в том числе - частую смену одежды и обуви в связи с быстрым физиологическим ростом детей. В связи с чем вопрос дополнительного источника дохода для каждого многодетного родителя является одним из самых основных. В сельской местности из-за отсутствия крупных производств или предприятий крайне остро стоит вопрос трудоустройства. Многодетным матерям сложно официально трудоустроиться на высокооплачиваемую работу по ряду причин, в числе которых отсутствие помощников по присмотру за детьми (не работающих бабушек и дедушек), необходимость гибкого графика работы (из-за частой заболеваемости детей), необходимость работать удалённо и/или не полный рабочий день. При трудоустройстве у многодетных матерей существуют проблемы с организацией дополнительного образования и развития детей (кружки, секции), ввиду отсутствия в школах групп продлённого дня, которые могли бы помочь ребёнку в подготовке домашнего задания без участия работающей матери. Высокая стоимость оплаты няни за каждого ребенка также не может решить выше обозначенные проблемы. Другая проблема чаще всего встречается у многодетных родителей, это потребность в интересном окружении, способствующем их мотивации к успешному саморазвитию. Так по итогам опроса проведенного среди группы в ВК и сообществе многодетных мам, были сделаны такие выводы: 55% многодетных материй вынуждены сидеть на иждивении мужа, родителей, 34% занимаются хобби, которое превращают в источник дополнительного дохода, 20% вынуждены подрабатывать неофициально, так как не хватает средств и бояться лишиться пособий и лишь 9% могут заниматься саморазвитием и обучаться удаленно, работают удаленно. По полученной статистике, среди многодетных матерей у которой младший ребенок достиг 3 летного возраста, лишь 40% могут выйти на старую работу, а 60% не могут выйти из-за необходимости присмотра за детьми школьного возраста (встречать, провожать, накормить и сделать уроки, отвезти на секцию или дополнительные занятия). Проблемой многодетных матерей занимаются органы соцзащиты, однако нехватка кадров вынуждает уделить немного времени этой категории населения. Кроме этого им предоставляется возможность получения новой профессии находясь в декрете, однако многие из них не работают по новой профессии, из-за проблем внутрисемейных отношений. Боязнь начинать новую работу, страх потерять стабильный доход в виде пособий, вынуждает их не заниматься саморазвитием. Сами матери ищут решение их проблем самостоятельно, общаясь в чатах и группах, консультируясь у подружек, что является источником недостоверной информации. Занятия для участников будут проводиться бесплатно, отбор участников будет произведен через анкетирование. В рамках проекта предусматривается тесное взаимодействие с сообществом Многодетных матерей из разных регионов, организация и встреча в нашей Республике для обмена опыта и внедрения успешных практик мам-предпринимателей. Для привлечение общественности будет издан альманах по успешным практикам, а также опубликованы интересные статьи о проекте успешными блогерами. Для привлечения большего количества участников будут записаны обучающие уроки и практические занятия, которые смогут посмотреть все участники наших групп ВК. Социальная значимость проекта заключается в его востребованности и необходимости, изменения которые произойдут у участников проекта смогут значительно повысить уровень жизни матери, что скажется на благополучии всей семьи в целом. Полученная бесплатная поддержка психологов, стилистов и коучей поможет найти свой стиль и нишу для работы, изменить внешний и внутренний облик, из неуверенной и уставшей женщины создать облик преуспевающей и привлекательной мамы, которая сможет удаленно или очно заниматься любимым делом, работать в гибком графике и выйти за пределы города, в поиске своего клиента. Общение с успешными ММ из других регионов, позволит взять на вооружение их методы и решения одинаковых проблем. Главным результатом успешности проекта станет создание образа многодетной матери как яркого, позитивного и успешного, окруженного семьей и счастливыми детьми, женщина которая занимается реализацией трудовой деятельности и созданием благоприятного микроклимата в семье, примером для подражания своих детей и знакомых.

География проекта

г. Улан-Удэ, Заиграевский, Иволгинский, Кабанский и Тарбагатайский район Республики Бурятия

Целевые группы

1. неработающие многодетные матери, проживающие в г.Улан-Удэ, Заиграевском, Иволгинском, Кабанском и Тарбагатайский районе Республики Бурятия
2. жены участников СВО, проживающие в г.Улан-Удэ, Заиграевском, Иволгинском, Кабанском и Тарбагатайский районе Республики Бурятия